|
Projet
Multilatéral GRUNDTVIG
Istihdam için Avrupa Kültürü ve Vatandaslik |
![]() |
![]() ![]()
![]()
|
||
|
Avrupa Birligi
ülkelerinde yer degistiren veya diger ülkelerden göç eden isçiler gittikleri
ülkelerin kültürel yapilari, vatandaslik uygulamalari ve istihdam kurallari
hakkinda yeterince bilgiye sahip degillerdir. Kisacasi istihdamla baglantili
olarak ihtiyaç duyulan meslek alanlari, yeterlilikler, yükümlülükler,is
birakma ve isverenin beklentileri hakkinda yeterince bilgileri bulunmamaktadir.
Kendi sosyal, politik ve kültürel çevreleri ile yeniden uyum saglayacaklari
bu yeni çevre ve kültürel birbirinden tamami ile farklidirlar. Dahasi,
bu yeni ortamda aradiklari is ile ilgili temel seviyede mesleki kelime
dagarcigina sahip olamadiklari için zamanlarini yeterince iyi yönetememekte
ve mesai arkadaslari ile yeterince iletisim saglayamamaktadirlar. Projenin amaci Ortaklik, hedef olarak seçilen temizlik ve insaat alanlarinda her bir proje ortagi olan katilimci ülkenin dilinde, basit ve anlasilmasi kolay pratik bir rehberlik dokümani hazirlamayi hedeflemektedir. Rehberlik dokümanlari isçi kabul eden ülkeler tarafindan istenilen iki anahtar yeterligin gelistirilmesine odaklanmistir. Bunlar iste zaman yönetimi ve isçilerin göç ettikleri ülkelerin dillerinde temizlik ve insaat alaninda kullanacagi temel düzeyde kelime dagarcigidir.
download the flyer Baglantilari ve adresleri : Labour
office in Turkey
|